Project Management Officer (PMO)
Den Haag/hybride
Korte beschrijving van de functie
Voor een mooie en maatschappelijk relevante opdracht bij de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) zoeken wij een ervaren Project Management Officer (PMO). Het gaat om een langlopende detacheringsopdracht binnen het sociaal domein, met veel verantwoordelijkheid en impact.
De opdracht
Je gaat aan de slag binnen het Programma Sociale Infrastructuur, onderdeel van het Platform Sociaal Domein. Dit programma ondersteunt gemeenten bij het toekomstbestendig inrichten van hun sociale infrastructuur. Als PMO-er zorg jij voor overzicht, structuur en grip. Jij bewaakt de planning, voortgang, financiën en rapportages. Daarmee ben je onmisbaar voor het succes van het programma.
Wat ga je doen?
In deze PMO-rol ben je verantwoordelijk voor het goed laten draaien van het programma.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Programmabeheer & sturing
- Inrichten en beheren van de planning- en controlcyclus
- Opstellen van maand- en kwartaalrapportages
- Bewaken van voortgang, deadlines en kwaliteit
Monitoring & dashboards
- Controleren en analyseren van data
- Ontwikkelen en bijhouden van landelijke dashboards
- Zorgen voor betrouwbare en auditbestendige rapportages
Financiën, inkoop & subsidies
- Bewaken van budgetten en financiële stromen
- Ondersteunen bij inkoop, contractbeheer en facturatie
- Coördineren van subsidieverantwoording richting SZW
Governance & samenwerking
- Bewaken van rolverdeling tussen VNG, SZW en partners
- Signaleren van risico’s en knelpunten
- Ondersteunen van overlegstructuren en bestuurlijke sessies
Documentatie & kwaliteit
- Inrichten van een centrale documentatiestructuur
- Werken met vaste formats en werkwijzen
- Ondersteunen bij audits en evaluaties
Wat breng jij mee?
Je bent een stevige PMO-er die structuur aanbrengt en vooruitdenkt.
Eisen:
- Afgeronde HBO-opleiding (bijv. bestuurskunde, organisatiekunde of vergelijkbaar)
- Minimaal 3 jaar ervaring als PMO of in programmabeheer
- Ervaring met rapportages, dashboards en financiële processen
- Ervaring met het ontwikkelen van formats of methodieken
Competenties:
- Sterk in plannen en organiseren
- Analytisch en nauwkeurig
- Communicatief vaardig
- Bestuurlijk sensitief
- Oog voor kwaliteit en samenhang
Praktische informatie
- Startdatum: zo snel mogelijk
- Duur opdracht: tot en met 31 december 2026 (verlenging mogelijk)
- Uren: gemiddeld 32 uur per week
- Locatie: hybride
Aanvullende informatie en arbeidsvoorwaarden
Daarnaast bieden wij:
- Afwisselende opdrachten bij interessante opdrachtgevers
- Ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling
- Hybride werken (bijna altijd mogelijk)
- Een betrokken, informele organisatie die met je meedenkt
- Trainingen op PMO-inhoudelijk gebied
- Salarisindicatie: €4.500 – €6.500,- op basis van 36 uur
Andere (secundaire) arbeidsvoorwaarden bij indiensttreding:
- Thuiswerkvergoeding en reiskostenvergoeding
- Vakantiegeld van 8,33%
- 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek
- Gebruikmaken van FiscFree® (kopen met belastingvoordeel)
- Pensioenopbouw
- Indien nodig faciliteren wij laptop, telefoon, auto of fietsplan
Klaar voor een nieuwe uitdaging?
Ben jij beschikbaar en past deze PMO-opdracht binnen het sociaal domein goed bij jou?
Neem dan contact met ons op. We vertellen je graag meer over de opdracht en de mogelijkheden binnen de C5 Groep.
Welkom bij de C5 groep
Bij de C5 groep draait het om mensen. We geloven in het plaatsen van de juiste mensen op de juiste plek. Persoonlijke aandacht staat bij ons voorop en dat maakt ons uniek. Je werkt aan complexe en uitdagende opdrachten bij diverse grote opdrachtgevers op verschillende niveaus. Wij hebben een duidelijke focus op de ontwikkeling van onze professionals. In dat kader faciliteren wij groepstrainingen, kennissessies, en bieden we 24/7 toegang tot ons online platform, samen met persoonlijke begeleiding. Wij denken daarnaast ook vanwege de Wet DBA graag mee in mogelijkheden voor onze interim/ZZP professionals.Contactpersoon
Ernesto Grave
+31653399653
grave@buroc5.nl
Publicatiedatum
18-12-2025
